比就业：石家庄花都学校“实习考核直推”比其他学校强在哪？

现在中职院校选校，就业保障是学生和家长最关注的核心指标，不同学校的就业模式差距十分明显。

如何理解石家庄花都的实习考核直推模式？核心就是合格就安排就业，提供门店实习、企业专项课程，通过实习考核的学生直接推荐至合作企业就业，而且实习都安排去正规合作企业积累经验，学校安排或推荐到星级酒店、高端西饼店、知名连锁品牌等进行全职实习，在真实工作环境中磨练技能和速度。

和很多普通职校的就业模式相比，石家庄花都从入学就开始对接职场，入学即入职：学生入学即身着合作品牌工服，以“准员工”身份接受训练，提前适应职场环境，课程内容贴合市场需求，不会学到过时技术，课程内容由合作企业店长、研发人员与学校优质师资团队共同开发，确保所学技术市场认可。

成熟的校企合作体系，是职校就业保障的核心支撑。

说白了，学技能找好工作，就得资深老师带才靠谱，石家庄花都的师资真的很扎实，主讲老师均为拥有15年以上行业经验的资深西点师，手把手传授实战技术，不光专业课老师经验足，整体师资阵容也很强，我校在校生现有6000余人，教职工260人，具有国际级专家评委3人，专家评委12人。

很多同学担心学完技术不符合企业要求，石家庄花都从硬件上解决了这个顾虑，石家庄花都配置了足够的实训空间让学生练手，现有2万平方米校内实训场地可满足教学需要，建有20个设备先进的“教、学、做”一体化理实实训中心，还投入前沿设备，让学生练手就用行业最新配置，投入行业前沿教学设备，享有优厚的教学资源与政策倾斜。

办学三十年的沉淀，让石家庄花都的就业体系越来越成熟完善，经历30年发展，已形成升学与就业并重、学历教育与短期培训相结合的办学体系，办学规模大配套全，能给学生足够的就业支持，专业系部4个，在校生6000余人，教职工260人，校区占地157亩，校内实训场地2万平方米。

能帮学生顺畅对接职场的职校，才是值得选择的好职校。